-
发布于:2022-01-29
公文秘书
1、负责对公司文件撰写及文书形成、积累和归档工作进行监督、检查与指导;
2、按规定处理公司内、外来文撰写工作,包括外来文件的办理、归档及结果跟踪。内部文件审核下发、归档等;
3、负责公司各种公文的收发、登记、传递、催办、保管、立卷、归档及销毁等工作;
4、完成领导交办的其他任务。
任职要求:
1、大专以上学历,经济管理、中文、企业管理、工商管理等相关专业;
2、具备良好的写作能力;
3、具备较强的创新、协调能力和团队协作能力;
4、具有较强的执行能力;
5、具有网络基本知识。 -
发布于:2022-01-29
工程文员
1、负责对分管项目产值数据及回款情况的收集、统计、跟进工作;
2、负责对分管项目情况的动态跟踪及数据分析汇总;
3、负责对分管项目开工、施工、竣工资料的收集整理工作。
岗位要求:
1、工程管理或工程相关专业;
2、熟练掌握Excel、PPT等办公软件;
3、具有工程项目现场工作经历者优先;
4、工作主动,沟通能力强,有独立处理事务的能力。
6、具有良好的团队合作精神和内外部沟通协调能力。 -
发布于:2022-01-29
项目会计
1、审核项目各类原始单据,无误后根据各种单据编制记账凭证;
2、负责所属项目的材料、双包和人工费的审核和支付工作,登记项目资金台账,
3、及时与各往来单位(主要是供应商、客户)的对帐结算;
4、项目备用金、个人借款、工资及税金的支付和相关往来款项的登记,核销。
5、负责项目成本合同初审,跟进清单复核合理性;
6、月末整理装订凭证,安全完整保管财务资料及会计档案;
7、完成上级分派的其他相关工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,会计、财务管理相关专业;
2、按照公司的流程要求办理会计事务,能够独立解决所负责的工作任务,达到工作要求标准;
3、2年以上工作经验,有建筑装饰行业行政经验者优先;
4、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
5、熟练应用财务及Office办公软件;
6、具有良好的沟通能力和逻辑思维能力,思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验 -
发布于:2022-01-29
施工管理部经理
1、负责集团施工管理部的全面工作;
2、负责编制部门年、季、月度工作计划、工作标准、岗位职责,经批准后组织实施;
3、负责在建项目质量、安全、进度月报表、工程资料信息收集并处理;
4、按部门职能负责所有项目的运营管理。
岗位要求:
1、土木工程或其他相关专业大专及以上学历;
2、持有中级以上职称;
3、具有8年以上建筑装饰公司相关管理经验,有同行业大型企业工作经历者优先;
4、工作积极,表达能力强,有独立处理事务的能力。 -
发布于:2022-01-16
人力资源专员
1、利用公司各种有利资源,组织开拓和完善各种外部招聘渠道;
2、负责校园招聘的实施,合理利用并开发学校资源;
3、负责简历筛选,初试符合岗位要求的候选人,根据不同的岗位采取不同的面试方法;
4、负责办理入职、离职、调动、转正、劳动合同签署等日常人力资源事务工作;
5、负责入职资料收集、检查及归档工作;制作新入职员工工资表单及劳动合同的签订;
6、负责集团花名册、员工档案资料更新及管理;
7、完成上级领导安排的其他工作事宜。
岗位要求:
1.大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业;
2.优秀应届毕业生亦可。 -
发布于:2022-01-16
创优主管
1、负责优质精品工程培育和申报;
2、负责装饰科技创新成果行程、奖项申报;
3、负责工程技术问题研讨和技术攻关;
4、科技成果的转化推广。
岗位要求:
1、3年以上本职位工作经验;
2、身体健康、独立工作能力强、吃苦耐劳、责任心强;
3、熟练使用办公软件、CAD等;
4、熟悉建筑装饰行业技术管理、资料管理的基本要求;熟悉市优、省优、国优工程奖申报工作流程;
5、具有良好的团队合作精神和内外部沟通协调能力;
6、具有建筑装饰、建筑幕墙施工技术管理工作经历者优先;
7、有技术职称者优先。